“这次交叉培训让我学到了不少实用的监督检查技巧，比如制作详细的村务公开检查清单，确保村务监督的全面性和细致性，这种做法我也打算在我们村推广。”福建省石狮市锦尚镇东店村纪检委员侯远丕在参加完石狮市纪委监委组织的第一季度村级纪检委员跨村交叉培训后，不禁感慨。

基层工作点多面广，项目众多，涉及资金量大，如何发挥监督在基层治理中的作用，推动监督下沉、监督落地？石狮市纪委监委将村级纪检委员队伍建设作为基层监督抓手，通过推进村级纪检委员全员培养，强化村级纪检委员履职能力与监督底气，激活村级纪检委员“哨站”作用，推动全面从严治党向基层延伸。

石狮市纪委监委调研发现，一些村级纪检委员存在“不知监督、不会监督、不敢监督、不抓监督、不愿监督”的“五不”问题。根据这一情况，该市纪委监委建立健全“三个一”工作规范，即一本手册抓监督、一套流程促规范、一单定责盯重点，将村（社区）行政权力事项集中梳理汇总，形成《石狮市村级纪检委员监督工作手册》《石狮市村级事务“小微权力”清单及流程规范指导》和村级纪检委员基础工作任务清单。以“两册一单”为指引，该市纪委监委试点推行“以案代训+跨村联动”的村级纪检委员培养模式，定期组织村级纪检委员跨村（社区）开展交叉检查，打破村级纪检委员的“地域壁垒”，同步加强村级纪检委员的实战锻炼与横向交流。

“以前在我们村的时候，感觉村务日常监督都是常规性事务，这次参加跨村检查，才发现监督还真得‘较真碰硬’，群众才能感受到公开公平。”一名参加交叉检查的村级纪检委员感慨道。通过组织村级纪检委员分批交叉检查本镇（街道）其他村（社区）的村务公开台账、“三资”台账，一方面避免了村务监督“熟人社会”的干扰，另一方面，通过互查互学，提升了村务监督、“三资”监督的精准度。今年以来，该市纪委监委已组织2轮次跨村交叉监督，发现并督促整改村集体资产租赁周期过长、定价过低，支出资金重复报销等42个问题，15名村级纪检委员在此过程中，分享交流了各自在村务监督工作中的方法技巧，互学互鉴互促，促进了村级纪检委员队伍整体素质提升。

“跨村协作既能打破熟人监督困局，又能促进经验共享。”石狮市纪委监委相关负责人介绍，下一步，该市纪委监委将继续发挥跨村联动模式效果，推动跨村协作常态化，将优秀经验汇编成册，纳入标准化培训课程，并完善“村级纪检委员讲堂”平台，选取优秀村级纪检委员充实“村级纪检委员讲师团”，讲解分享工作经验和创新做法，更好发挥村级纪检委员在小微权力监督中的“哨兵”作用，为乡村振兴筑牢廉洁“防线”。（福建省纪委监委）