根据市委巡察工作统一部署，2024年7月22日至8月30日市委巡察四组对泉州广播电视台党委开展巡察，并于2024年10月14日向泉州广播电视台党委反馈巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、加强对巡察整改的组织领导情况

（一）及时成立领导机构。接到反馈意见及问题清单后，台党委高度重视、诚恳接受、照单全收，并将整改工作作为一项严肃政治任务来抓。成立由台党委书记为组长、台党委委员为副组长、各支部各部门各下属公司负责人为成员的本台巡察整改工作领导小组，细化整改任务，明确整改目标、整改时间和具体要求。台党委召开专题民主生活会，深入开展批评与自我批评。台党委委员结合巡察反馈意见，把自己摆进去、说清楚、谈透彻，对自身和分管领域存在的问题进行深刻剖析和检查，明确下一步整改方向和举措。

（二）严格制定整改方案。台党委紧紧围绕巡察反馈意见和巡察整改工作要求，逐条讨论，全面举一反三，深刻反思巡察发现的问题，剖析发生问题的根源。制定《泉州广播电视台党委巡察情况反馈意见整改方案》，明确分管领导、牵头部门、责任部门和整改时间进度。分管领导会同牵头部门和责任部门细化整改措施，围绕“立行立改、限期整改、全面整改”要求，倒排序时进度，确保按时保质整改到位。

（三）注重建立长效机制。台党委班子及成员把整改落实情况作为履行党建责任的重要检验，层层传导压力，督促整改进度，确保各项整改任务如期完成。台党委多次召开专题会议，狠抓整改进度和整改成效，督促巡察整改工作领导小组各成员履职尽责，切实发挥领导推动作用，确保各项整改措施按时限要求落到实处、取得实效。台党委对照巡察整改方案，结合本台内控体系建设，突出抓好制度补全工作，先后制定完善制度29项，有效防止整改问题反复和回潮。

二、巡察反馈问题的整改进展情况

（一）政治功能发挥不充分，推动广电事业高质量发展不到位

1．关于改革创新力度不足，转型发展未有效破局的问题

（1）针对党委领导不够有力的问题。

整改进展情况：一是台党委班子成员通过台党委会、台党委理论学习中心组、全台行政工作例会、专题辅导讲座等加强政治理论学习，充分发挥领导班子领学促学作用，带领全台党员干部强化理论武装，提升能力素养，推动工作发展。巡察整改以来，开展各类政治理论学习32次。二是2024年11月27日研究修订《中共泉州广播电视台委员会工作规则》，增加“台党委要定期召开会议，专题研究涉及全台发展大局的重大议题及其重大事项安排，全面把握全台发展的总体方向，及时研究编制重大规划，及时跟踪督导重大事项、重大项目，及时听取台编委会、台经管委以及各综合管理部门和有关业务部门、下属公司的有关情况汇报”的工作要求，增加附件《关于落实“三重一大”事项决策制度的实施办法》，集中解决台党委“议大事、谋大局”不足问题。三是台党委督促指导台编委会发挥更大作用，定期研究全台宣传工作重要事项，为台党委会提供决策参考。2024年12月24日，台编委会召开工作会议，研究节目创优策划，对标中国新闻奖获奖作品，研究参评规则，提升节目质量；总结回顾2024年重点宣传项目落实情况，讨论研究2025年重点宣传项目。2024年12月30日，台党委会审议通过了由台编委会提交的《2024年度泉州广播电视台重点宣传项目完成情况表》《2025年度泉州广播电视台重点宣传项目汇总表》。四是台党委督促指导台经管委发挥更大作用，定期研究全台经营工作重要事项，为台党委会提供决策参考。2024年12月23日，台经管委召开会议，研究部署新一年度全台经营创收工作，提出各经营部门年度任务分解初步方案。2024年12月30日，台党委会审议通过了由台经管委提交的2025年度全台经营创收任务分解方案，及时向各经营部门下达了2025年度经营创收任务。

（2）针对媒体深度融合不足的问题。

整改进展情况：一是研究制定《泉州广播电视台进一步推进媒体深度融合发展实施纲要2025-2027》《2025年泉州广播电视台推进媒体深度融合发展行动计划》《泉州广播电视台推进媒体深度融合发展任务清单》，进一步加强重大规划和重大布局。二是加强融合传播项目策划，以项目带融合，推动传统媒体与新媒体在内容生产和传播渠道一体化发展。闽南文传播中心结合泉州申创世界美食之都，完成《寻味刺桐》主题短视频超90期，总时长超120分钟，全网总传播量超500w+。全媒体新闻中心结合泉州建设世界闽南文化交流中心，推出《新闻相拍报》闽南语新闻访谈系列短视。904交通广播开展广播可视化探索，《新闻二人转》《平安24小时》实现常态化视频直播。三是2024年12月17日召开重点新媒体产品建设工作推进会，将“半城仙”小红书号、“泉视文旅”视频号纳入重点新媒体产品矩阵运营管理，加大对本台海外社交账号矩阵数据指标考核。四是加强全媒体人才培训力度，巡察整改以来共开展6场融媒大讲堂、新媒体业务分享会。实施采编“轮岗实训”和播音员主持人全媒体技能提升计划。开展第三批“轮岗实训”，本轮实训以“提升国际传播能力”为主题，采用比赛的形式，鼓励全台采编人员积极参与海外社交媒体账号建设。五是修订完善《年度目标管理和绩效考核分配办法》，对各部门年度目标及其绩效实施情况加强管理。六是研究制定《泉州广播电视台优秀年轻干部人才库管理暂行办法》，分层分类组建“80”“85”“90”“00”后优秀年轻干部人才库。七是研究制定《开展编制外临时人员薪酬改革试点工作方案》，提升编外新媒体临时人员薪酬待遇。八是鼓励扶持优秀员工组成了4个项目工作室，目前，各工作室运行良好。九是持续组织开展月度优秀员工评选。

（3）针对经营创收能力薄弱的问题。

整改进展情况：一是研究制定《泉州广播电视台建设专精特新“小巨人”项目的工作方案（暂行）》《泉州广播电视台建设专精特新“小巨人”项目实施细则（暂行）》，以专精特新“小巨人”项目建设为抓手，培植本台具有较高含金量的营收基本盘，形成业态丰富的新格局。二是研究确定25个专精特新“小巨人”项目，聚焦大中小学一体化思政教育、泉州市少先队员实践教育、泉州老年秋晚运营及艺术传播、青少主持艺术培训、青少年音乐项目运营、青少年劳动教育和青年职业技能培训、农文旅融合项目运营、泉州特色工业游IP、广播直播带货等多个领域，着力打造一批社群项目、垂类媒体、品牌活动，推动全台协同发展。

2．关于贯彻党管媒体要求有偏差，党的喉舌作用发挥不充分的问题

（1）针对理论宣传缺乏深度的问题。

整改进展情况：一是通过编委会、每周办公会、每日编前会和重大宣传调度会等，组织本台主要新闻节目生产部门认真研究理论节目创新工作，加大对党的创新理论宣传阐释力度，提升理论宣传水平。2024年10月起，全媒体新闻中心陆续推出《当代山海经》《泉州超有料》等特色主题宣传融媒体产品，以翔实生动案例展现党的二十大以来全市人民奋力推进中国式现代化泉州实践的具体成就。巡察整改以来，共播发《“稻”梦空间之泉州版：咸地出甜食》《“社恐”石冻养成记》《用好改革“关键一招”》《在泉州做生意很舒心》《回首2024，泉州多闪耀！》《2024，泉州一路追光，美好定会与你相遇！》等50多条系列短视频，用具象的场景和案例来展现宏大主题，深受网友好评。二是组织全媒体新闻中心、全媒体广播中心等部门认真研究如何常态化开展新闻述评等深度解读报道。《泉州新闻联播》《今晚播报》等主要新闻栏目先后开辟“今日时评”“联播快评”“编后”等深度评论解读专栏，进一步加大对时政新闻深度解读报道力度。三是认真组织策划新一年度理论宣传工作。2024年12月24日，组织召开编委会工作会议，研究制定2025年度本台48个重点宣传项目，其中包括《泉州骄傲》《心长征》《红色先锋》等12个理论创新宣传项目，强化理论宣传重点项目整体布局。四是在《清源评说》网评节目中加强AI数字人、H5等技术应用。

（2）针对新闻精品数量少的问题。

整改进展情况：一是加强重大宣传主题创新策划。先后组织召开“学习贯彻习近平总书记在福建考察时的重要讲话精神”“首届中国（泉州）丝路小吃节”“第十二届全球视频媒体论坛”“‘光影记•两岸毕业季’网络微记录片众创分享大赛”“‘海海人声·青春怒放’首届世界闽南语青年歌手大奖赛”“2025年泉州两会”等重大主题宣传调度会，对每项宣传主题进行集中策划，努力做到每次宣传都有微创新、新亮点。对标中国新闻奖、福建新闻奖、福建省广播电视艺术奖等，认真组织季度评议，通过奖优罚劣推动各部门加强精品节目生产制作。2024年12月新增42个选题入选创优节目库，为2025年创优做好储备。二是2024年12月30日，本台四个广播频率在央广“云听”app正式上线，通过融合发展转型，提升广播媒体传播力影响力。

（3）针对对外传播影响小的问题。

整改进展情况：一是加强境外社交媒体账号建设。新增12个海外社交媒体账号，巡察整改以来，发布泉州文化旅游等内容作品340个，总时长超过180分钟，作品展示次数35万+，海外浏览量5万+，互动量4万+。二是加强对外传播精品创作。策划创作《天涯海角泉州人》《宋元中国看泉州》《寻味刺桐》《刺桐“译”栈》《人间办事处》《走读泉州》等系列精品内容，通过社交平台传播矩阵向海外传播。其中，《宋元中国看泉州3：我在泉州学非遗》共完成6集节目，在境内外各视频平台上线，全网总传播量200万+；《寻味刺桐》主题短视频完成90期，总时长超120分钟，全网总传播量500万+。三是创新举办对外传播活动。“海海人声·青春怒放”首届世界闽南语青年歌手大奖赛发布赛事宣传报道短视频300条次，全网播放量300万+；“菲律宾、印尼媒体世遗泉州行”“印尼·菲律宾·中国福建（泉州）电视周”两大主题活动，相关宣传报道短视频20个，全网总传播量200万+。

3．关于坚持人民立场不够鲜明，新闻的公共服务水平不高的问题

（1）针对讲好“泉州故事”力度不足的问题。

整改进展情况：一是巡察整改以来，全媒体新闻中心在《泉州新闻联播》《新闻广角》《今晚播报》等新闻栏目中，播发《向“新”而行 为“质”赋能》《南安：新质生产力赋能 “低空经济+农业”乘风而行》等“新质生产力在泉州”相关新闻报道29条次；在“泉媒体”视频号上，以“泉新智造 质胜未来”为话题，推送20条短视频，总观看量60多万人次，多角度展现泉州大力推动新质生产力发展举措和成果。二是全媒体电视中心推出“代际传承话发展”等系列短视频。如“boss直荐”视频号推送短视频《爱国爱乡乐善好施情怀已融入晋江优秀民营企业家基因血液》，上线当日播放量近10万。三是“泉媒体”视频号推出特别策划《七十五载风华 今朝文旅“顶”流》《侨·桥》等“泉州骄傲”系列短视频，从文化生活、经济建设等方面反映新中国成立75年来泉州发展变化，总浏览量达70多万人次。在各档新闻栏目中开设“奋进强国路 阔步新征程｜泉州骄傲”专栏，播发《润饼：泉州味 包山海》《用脑电波控制“它” 泉州制鞋业全球瞩目》等相关新闻，以具体人具体事讲好“泉州故事”。

（2）针对新闻作品不够“接地气”的问题。

整改进展情况：一是督促各节目部门加大走基层力度，深入基层一线采访，创作一批接地气有特色有温度的精品节目。全媒体新闻中心《走读泉州》走进洛江双阳，陆续推出《妆糕人生》《侨与家》《峇厘》《南洋》《何以双阳》等原汁原味的乡土节目，在“泉媒体”视频号、“无线泉州”以及“学习强国”福建学习平台推送，观看量15万+。实施“小屏反哺大屏”计划，集中各部门生产的一批优秀本土精品短视频充实到电视端排播。巡察整改以来，电视端新增排播有关泉州的短视频60多部，有效增强荧屏“地气”。二是通过部门自我排查填写自查表、分管领导带队走访、开展座谈等形式，督促各部门对所属账号“标题党”、有害信息开展整治。2024年12月底，完成有关新媒体账号过时信息清理，其他相关问题整改同期完成。三是完善“新闻广角”公众号推送机制，加强“广角观察”等原创内容IP策划，2024年12月该账号的清博指数已重回全省排名前三。改版“泉州新闻联播”公众号，创新表现手法，积极应用海报图说、H5、AI等新型传播技术，提升新闻报道网感。调整“最闽南”矩阵布局，充实力量加大对微信视频号、抖音号、小红书号以及境外账号的运营，制定各平台个性化内容创作计划。巡察整改以来，“最闽南”矩阵总粉丝量增至近20万。

（3）针对舆论监督功能弱化的问题。

整改进展情况：一是加强舆论监督报道策划，全媒体新闻中心抽调精英记者组成专门的深度调查小组，选取政府关注、市民关心的热点难点堵点问题展开调查采访并通过新媒体矩阵开展融合传播。巡察整改以来，全媒体新闻中心先后组织《市民投诉：大坪山人行地下通道卫生差》《市区：公共绿地改建停车场后加装道闸 小区为何有“闸中闸”？》《（市区祥远路）市民爆料：马路边多个消防栓齐放水 咋回事？》《马路变成“停车场” 家长接送停车难》等20多条舆论监督报道，推动有关部门及时有效解决问题，提升媒体公信力和影响力。全媒体广播中心完成《在线访谈》14期“项目创优年”联合专题节目、6期“社会民生领域”专题节目，做到部门工作形成合力、政府决策深入解读、群众需求及时捕捉、社会公众积极参与，实现为公众提供政务咨询、民生诉求、政民互动等公共服务。二是完善新闻热线22300000的信息收集功能，重点向新媒体端延伸，增强网络信息采纳和搜集。如在“泉媒体”微信公众号、视频号中开设相关调查报道的民意通道，收集网友意见建议，设置热聊话题，征集问题线索，把评议“让”给百姓，加强与受众互动。巡察整改以来，通过新媒体平台获取网友意见和建议而策划的采访共计26条次，平均每个月5条次左右，比以往每月1-2条次明显增多。

4．关于意识形态阵地建设和管理不到位的问题

（1）针对对意识形态工作重要性认识不足的问题。

整改进展情况：一是研究修订《中共泉州广播电视台委员会意识形态工作责任制实施方案》以及任务清单，更新工作要求，统一工作规范，明确工作责任。二是2024年12月24日，台党委召开2024年意识形态工作总结分析研判会，班子成员对2024年以来意识形态工作进行总结，并结合各自分管的具体业务工作，对2025年进一步做好意识形态工作作出分析研判、提工作思路。邀请市委讲师团讲师就意识形态和网络意识形态相关议题作专题辅导，班子成员围绕该议题开展专题研讨。三是2024年11月5日在台党委理论学习中心组学习会上，台党委书记就班子成员巡察整改专题民主生活会意识形态方面对照检查材料提出要求，并对班子成员对照检查材料进行审阅把关。四是2024年11月8日台党委班子成员在巡察整改专题民主生活会上，对意识形态方面存在的问题进行原因剖析。

（2）针对社群管理不到位的问题。

整改进展情况：一是2024年11月6日召开经营分析会，组织社群项目运营人员进行政治理论学习，强调意识形态工作的极端重要性，强化社群运营把关意识，增强全程管控积极性主动性和责任感。二是全面梳理排查全台社群项目，收集审查归档所有项目协议及合作方营业执照、法人代表身份信息等相关资料，要求合作方缴交一定的项目保证金，并建立责任追究制度，明确各部门负责人为本部门项目第一责任人。三是针对本台社群项目以以青少年社群项目为主，及时制定印发《泉州广播电视台规范青少年社群项目运营管理暂行规定》，进一步规范青少年社群项目运营管理。四是根据核查结果，对本台全媒体电视中心负责人“社群项目管理不到位”问题给予诫勉谈话。

（3）针对“三审三校”制度未严格执行的问题。

整改进展情况：一是研究修订《泉州广播电视内容审查管理规定》《泉州广播电视台广播电视节目播出管理若干规定》等10个制度，新增《泉州广播电视台网络直播管理办法》《泉州广播电视台新媒体平台账号管理办法》等2个制度。二是组织意识形态专项检查，重点督促各节目部门加强整治新媒体账号有害信息、加快推进重点新媒体产品建设、严格内容审查和规范送交播等。三是研究修订《泉州广播电视台广告经营管理规定（暂行）》，从广告经营业务流程、广告价格权限及审批、广告经营合同管理、广告经营财务管理、广告业务代理、广告审查、广告抽查、广告差错处罚实施办法等方面提出明确要求。四是组织各部门对新媒体平台账号、产品进行全面摸底，重点梳理定位不请、运营能力不足的账号，对落后产能采取调整运营方向、关停等举措。五是2024年12月30日在全台行政工作例会上就有关内容转发具体问题对全媒体新闻新闻中心进行通报批评，要求各部门加强内容审核，举一反三，杜绝类似事情再次发生。

（二）作风和纪律建设不够到位，构建“三不腐”机制存在薄弱环节

1．关于正风肃纪力度不足的问题

（1）针对对违法违规缺乏“零容忍”的问题。

整改进展情况：一是强化正风肃纪力度。台党委书记开展集体廉政谈话，台党委组织民主生活会前谈心谈话，进一步强化主体责任的落实，抓好日常廉政提醒。二是2024年11月针对巡察反馈具体问题15名相关责任人进行相应处理，具体包括诫勉谈话1人、批评教育2人、提醒谈话12人。三是组织台党委班子成员加强对《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》等党内法律法规学习；组织机关党委委员、机关纪委委员、党支部纪检委员和党务干事加强党内法律法规学习，提升学法用法自觉性主动性。四是研究修订《泉州广播电视台党员领导干部廉政谈话制度》，进一步压紧压实全面从严治党政治责任。

（2）针对制度笼子扎得不紧的问题。

整改进展情况：一是制定印发《泉州广播电视台规范青少年社群项目运营管理暂行规定》，从资质审核、内容审查、安全管理、合同管理、风险评估与管控、资金监管、投诉处理、宣传规范、责任追究等9方面规范青少年社群项目的运营和管理。二是要求开展社会合作项目的责任部室遵照《泉州广播电视台规范青少年社群项目运营管理暂行规定》，加强项目的前期审查和过程监管，要求合作方提交相关资质材料备案并缴交一定的风险保证金。三是下发合同范本及合同签约审批表，督促全台所有经营类合同严格履行审批流程。四是研究制定《泉州广播电视台广告经营管理规定（暂行）》《泉州广播电视下属公司财务管理制度（试行）》等制度，进一步细化完善广告监管、项目运营及下属公司账务管理等方面条款，健全内控制度。五是本台与合作方解除2023年6月20日签订的公务车辆定点维修保养服务采购合同，并于2025年4月17日启动新一轮公务车辆定点维修保养服务项目招标工作。六是对有关问题进行核查，对2名相关责任人进行提醒谈话。

（3）针对“文山”问题较为突出的问题。

整改进展情况：一是2024年11月26日，台党委理论学习中心组（扩大）学习会组织台党委班子成员和中层正职学习中央八项规定精神。二是2024年11月20日，在机关党委会上对有关问题的核查情况进行通报，要求引以为鉴，避免再次发生此类情况。三是2024年12月30日研究修订《泉州广播电视台公文管理暂行规定》。四是巡察整改以来，严把发文关，发文数量同比减少5.6%。

（4）针对派驻监督不够深入的问题。

整改进展情况：一是精准研判驻在单位落实政治责任情况，把落实意识形态工作责任制和盘活闲置资产两项工作列入政治监督重点内容，运用监督手段，推动建立全媒体报道机制，建立深度调查小组，开设相关调查报道民意通道，设置热聊话题，进一步提升传播效果，扩大媒体影响力。二是紧盯责任、纪律、作风，运用《政治监督清单》等手段，压实主体责任，指导督促处理干部15名。三是加强统筹谋划，深化“主题会商”工作机制，推动“两个责任”贯通协同。共召开主题会商3次，推动盘活闲置资产3宗，合同金额3400万元。

2．关于下属企业失管失控问题突出的问题

（1）针对制度规范缺乏的问题。

整改进展情况：一是2024年11月6日召开本台下属公司经营分析会，组织下属公司学习公司法和本台下属公司相关管理制度，督促下属公司相关制度。二是督促下属公司健全企业运行机制。泉州广电信息有限公司增加常务副总经理1名、副总经理1名，完善公司经理层；增设综合管理办公室、财务室及项目业务部门等科室，健全组织架构。三是2024年12月26日邀请本台法律顾问就有关法律知识作专题培训讲座，提高下属公司管理人员合规经营意识。四是研究修订《泉州广播电视台下属公司管理规定》。

（2）针对经营风险失控的问题。

整改进展情况：一是召开本台下属公司经营分析会，组织学习公司法以及本台下属公司相关管理制度，围绕下属公司运营情况进行分析，部署新年度工作。二是研究制定《泉州广播电视下属公司财务管理制度（试行）》，建立下属公司绩效考核机制，严格规范下属公司财务行为，确保资金使用合法合规。三是对下属公司经营情况展开全面梳理总结，提出破局思路及工作要求。四是研究制定《泉州广播电视台下属公司人员和薪酬管理办法》，规范下属公司人员和薪酬管理制度。

（3）针对财务审核不严格的问题。

整改进展情况：一是对相关财务问题进行核查，确认是泉视新媒体公司后勤人员为执行公司业务项目，用于统一采购公司设备物资等，属于因公借款，且项目办结后所有借款均及时办理财务结清手续。二是督促该公司规范借款审批程序，控制借款额度，确保借款合规、流程清晰、管理规范、责任可查。三是研究制定《泉州广播电视下属公司财务管理制度（试行）》，严格规范下属公司财务行为，确保资金使用合法合规。四是组织开展下属公司财务人员业务学习，增强财务人员责任意识、法律意识、管理意识，提升财务人员的财务管理水平。

3．关于监督制约机制不够健全的问题。

（1）针对公车管理不严格的问题。

整改进展情况：一是研究修订《泉州广播电视台车辆使用管理暂行规定》。二是完善《车辆使用登记单》，增加“行车路线”“审批人意见”“车队办理情况”“司机”“车牌号”“公里数”等内容，进一步细化管理要求。三是2024年11月29日，对车队负责人进行提醒谈话，要求强化责任意识、注意工作细节、抓好问题整改，严格把控公车管理和统计工作。

（2）针对内部审计落实不到位的问题。

整改进展情况：一是安排台经管办内审人员报名参加泉州市审计局组织的市直单位内审专项检查活动，通过跟班学习进一步提升专业技能。二是明确审计责任分配，指定专人负责内审工作。三是完成对本台下属公司2023年度内部审计工作，出具正式内审报告并于2024年11月27日送达三家下属公司。目前，三家下属公司已全部完成问题整改。

（三）组织保障不够有力，班子和队伍建设与形势发展差距较大

1．关于党委班子建设存在薄弱环节的问题

（1）针对理论武装流于表面的问题。

整改进展情况：一是加深对理论学习重要性的认识。2024年11月25日，台党委理论学习中心组学习会上，班子成员集体学习《关于进一步提高党委（党组）理论学习中心组学习质量的实施意见》，加深对理论学习重要性和要求的认识与理解，增强理论学习积极性主动性。二是做好理论中心组学习规划，提升学习质效。巡察整改以来，台党委共组织开展12次理论学习中心组学习会、7次交流研讨、3场专题辅导讲座，运用个人自学、集体学习、交流研讨、辅导讲座、专题学习、观看视频等形式，跟进学习党的创新理论，提高理论武装水平。三是开展调查研究，提升学以致用成效。台党委班子成员结合分管领域及本台事业发展中的重点、难点问题开展专题调研。台党委书记对本台人力队伍建设情况进行调研，形成《泉州广播电视台人才队伍建设调研报告》；其他台党委委员分别围绕本台基层党组织建设、意识形态工作、文旅宣传、项目工作法等情况开展专题调研，分别形成《强支部筑堡垒 助力推动主流媒体高质量发展》《2024年度意识形态综合调研报告》《闽南文化与泉州文旅业融合发展研究》《践行项目工作法 实施“小巨人”工程》调研报告。这些调研报告对本台相关工作起到重要推动作用。比如，2024年11月27日，台党委会根据台党委书记《泉州广播电视台人才队伍建设调研报告》，结合本台具体工作实际，研究制定《泉州广播电视台优秀年轻干部人才库管理暂行办法》，审议通过39名中层后备干部储备人选名单，为本台推动干部队伍年轻化、专业化提供人才储备。四是研究修订《泉州广播电视台党委理论学习中心组学习制度》，进一步明确具体要求，让学习更好落地见效。

（2）针对议事决策机制不落实的问题。

整改进展情况：一是2024年11月27日研究修订《中共泉州广播电视台委员会工作规则》，增加附件《关于落实“三重一大”事项决策制度的实施办法》，强化制度约束力，集中解决台党委“议大事、谋大局”不足问题。二是台党委督促指导台编委会发挥更大作用，定期研究全台宣传工作重要事项，为台党委会提供决策参考。2024年12月24日，台编委会召开工作会议，研究节目创优策划，对标中国新闻奖获奖作品，研究参评规则，提升节目质量；总结回顾2024年重点宣传项目落实情况，讨论研究2025年重点宣传项目。2024年12月30日，台党委会审议通过了由台编委会提交的《2024年度泉州广播电视台重点宣传项目完成情况表》《2025年度泉州广播电视台重点宣传项目汇总表》。三是台党委督促指导台经管委发挥更大作用，定期研究全台经营工作重要事项，为台党委会提供决策参考。2024年12月23日，台经管委召开会议，研究部署新一年度全台经营创收工作，提出各经营部门年度任务分解初步方案。2024年12月30日，台党委会审议通过了由台经管委提交的2025年度全台经营创收任务分解方案，及时向各经营部门下达了2025年度经营创收任务。四是巡察整改以来，台党委根据全台经营工作需要，先后审议通过了《泉州广播电视台广告经营管理（暂行）规定》《泉州广播电视台建设专精特新“小巨人”项目的工作方案（暂行》《泉州广播电视台建设专精特新“小巨人”项目实施细则（暂行）》《泉州广播电视台下属公司财务管理制度（试行）》《泉州广播电视台下属公司人员和薪酬管理办法》等相关制度，进一步规范全台各经营部门及下属公司经营行为，对下一步拓展经营赛道和经营业务提供制度保证。

（3）针对对群团组织领导弱化的问题。

整改进展情况：一是加强对台工会的领导，督促台工会充分发挥作用，丰富职工文化生活，为全台发展赋能。2024年10月10日，工会专职副主席开展新媒体讲座，帮助员工提升短视频创作传播和新媒体营销能力，助力本台“小巨人”创业项目。二是强化对台团委的组织领导，督促台团委加强政治理论学习，提高团员青年赋能全台工作重点、服务全市发展大局的能力水平。巡察整改以来，台团委围绕“学习贯彻党的二十届三中全会精神”“学习贯彻习近平总书记在福建考察时的重要讲话精神”“在推进中国式现代化泉州实践中如何更好发挥青年力量”等主题组织开展学习研讨，进一步夯实团员青年政治思想根基。组织带领团员青年代表参与“助力物业提升，共建美好家园”志愿服务活动，走进社区开展物业提升宣讲并慰问困难群众，进一步展现团员青年担当。三是加强对青年理论学习小组的指导。对台青年理论学习小组成员进行调整，吸收各部门政治思想坚定、工作能力突出的青年员工参加，推动青年理论学习小组发挥作用。四是筹备成立泉州广播电视台妇女联合会。先后经台机关党委、台党委研究通过，并报市直机关妇女工作委员会批准，2025年1月10日组织召开泉州广播电视台第一次妇女代表大会，成立泉州广播电视台第一届妇女联合会，并选举产生第一届执委会委员。

2．关于党建工作不够扎实的问题

（1）针对落实市委部署不到位的问题。

整改进展情况：一是开展“党建+邻里中心”服务项目。“首届泉州村晚”项目走进永春石鼓、晋江罗山等地，开展“让世界看见中国乡村”暨泉州“村晚·乡音”示范展示活动，全网收获百万+浏览量。“无线泉州‘近邻党建联盟+邻里中心+乡村振兴’融媒体党建定制服务平台”项目以“文化下基层，唱响新时代”为主题，举办第六届“磁灶新歌声”职工歌唱比赛。到结对共建社区法花美社区开展主题宣讲和慰问困难群众“暖冬行动”。二是开展《厝边党课》。在云谷社区、云山社区开展“厝边党课”活动，为社区干部群众送上精品党课。三是开展“平安进万家”活动和“健康进万家”活动。联合交警部门在惠安县紫山镇林口村举办“平安进万家”交通安全宣传活动。组织鲤城区第三实验小学学生走进法院开展普法活动。在南安市英都镇石山村开展“健康进万家”老人慰问活动。四是做好“党建知识”“法治平安”“健康养生”等宣传报道工作。推出“项目创优年 机关在行动——泉州市直机关党组织书记谈”系列短视频；《泉看见》“法治连线”版块坚持普法宣传定位，加强主题策划，强化内容形式创新，提升广大人民群众对我市平安建设的知晓率、满意率；深耕《健康责任田》电视栏目，立足健康医养话题，为观众提供实用权威健康信息。

（2）针对推动党建工作不及时的问题。

整改进展情况：一是2024年11月27日研究修订《中共泉州广播电视台委员会工作规则》，明确指出台党委要坚持全面从严治党，担当管党治党主体责任；要定期召开会议专题研究涉及全台发展大局重大议题，及时听取各部门情况汇报；要坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，加强对本单位党的建设的领导。二是严格按照时间节点要求听取党建工作汇报。2024年12月30日台党委召开专题会议，听取并审议本台2024年度落实全面从严治党主体责任暨党风廉政建设工作情况的报告。三是2025年1月17日，台党委会听取台机关党委2024年度工作总结和2025年工作计划。

（3）针对评优表彰不合规的问题。

整改进展情况：一是台党委督促指导机关党委及时召开专题会，组织党务干部集中学习相关党内法规，严格规范开展表彰活动。2024年11月20日台机关党委会召开专题会，组织党务干部深入学习党内法律法规，要求党务干部掌握党内表彰相关工作要求，按规矩纪律办事。同时，对该问题进行通报，要求党务干部在今后工作中严守纪律，强化规矩意识，避免再次发生此类情况。要求责任人深刻反省，以此为鉴，在今后工作中落实整改。二是督促机关党委及时开展核查工作，严格表彰程序和规范，杜绝再次发生此类情况。三是撤销不合规表彰项目，退还相应奖金。四是2024年11月29日，根据核查情况对1名相关责任人开展提醒谈话。

（4）针对对支部指导把关不到位的问题。

整改进展情况：一是强化学习，全面掌握发展党员标准程序。邀请市直机关工委领导就加强基层党务工作议题作专题辅导讲座，全台43名党务干部参加，认真学习党员发展具体要求和流程，确保党员发展程序标准化规范化。二是规范发展党员流程。巡察整改以来，严格按照发展党员规范流程研究办理2名预备党员转正事宜。三是开展检查，抓好整改。2024年12月，开展发展党员工作专项检查，通过自查和现场互查形式，对检查中发现的问题归类整理成4个方面，向支部下达整改通知。目前，相关问题已全部完成整改。四是督促指导各支部按要求开展主题党日。

3．关于干部队伍培养和管理不能适应形势发展的问题

（1）针对中层干部队伍年龄老化的问题

整改进展情况：研究制定《泉州广播电视台优秀年轻干部人才库管理暂行办法》，并据此经本台党委会研究同意分层分类组建“80”、“85”、“90”、“00”后优秀年轻干部人才库，为持续推动本台干部梯队年轻化专业化作人才储备。完成4名中层正职干部选任工作，进一步推进干部年轻化。

（2）针对专业性人才流失严重的问题。

整改进展情况：一是提高薪酬待遇。研究制定《泉州广播电视台开展编制外临时人员薪酬改革试点工作方案》，并据此方案在试点部门全媒体新闻中心评出5名编外临时人员，列入本次薪酬改革试点人员名单，较大幅度提升了薪酬待遇。二是继续推行项目工作室。目前，本台已组建4个项目工作室，为优秀员工提供展示才能的平台与空间。同时，通过考核经营创收指标，较大幅度提升收入比例，激励员工干事创业。

（3）针对选任工作不够规范的问题。

整改进展情况：一是台党委根据中央组织部、人力资源社会保障部印发的《事业单位人事管理回避规定》相关规定，对1名相关责任人进行提醒谈话。二是研究修订《中共泉州广播电视台委员会工作规则》，在“第十八条”之“（二）召集会议”之“2.参会人员纪律要求”中加入“台党委会会议议题涉及本人或者其亲属以及存在其他需要回避情形的，有关党委委员及其他列席人员应予回避”。三是在台党委会研究人事工作时，台党委书记强调与会人员严格执行回避制度等相关内容。四是台党委班子成员通过理论学习中心组学习会等形式认真学习《事业单位人事管理回避规定》，同时组织人事干部全文学习领会该规定，了解掌握相关要求，坚决杜绝再次发生此类问题。

（4）针对干部日常管理监督不严的问题。

整改进展情况：一是研究修订《泉州广播电视台员工出国（境）管理办法》，对员工出国（境）审批程序做出详细规定。在该办法修订后，员工申请出国（境）均按此办法严格执行。二是对违反规定的4名相关人员进行提醒谈话；对1名具体经办人员进行提醒谈话。三是针对巡察组指出的2名干部超期公休一事进行核查。四是本台全媒体技术服务中心进一步完善本台OA系统请假版块有关员工销假、退回等流程，避免出现无效数据重复。五是督促各部门严格执行本台请假制度，规范请假流程，并加强监督，以制度管人，维护正常工作秩序。

4．关于巡察反馈问题整改不到位的问题

（1）针对责任压得不紧不实的问题。

整改进展情况：一是研究修订《中共泉州广播电视台委员会工作规则》，在“第五条 台党委讨论和决定本单位下列重大问题”方面增加“（十三）巡视巡察整改方面的重大事项”。二是研究修订《泉州广播电视台行政工作例会制度》，在第四点“会议内容”中增加“协调推进巡察整改工作”表述，以制度形式对行政工作例会定期研究推动巡察整改工作作出安排。三是研究制定《泉州广播电视台巡视巡察整改责任交接制度》，推动“四个融入”制度化、常态化。

（2）针对问题整改不彻底的问题。

整改进展情况：一是就拟对“应收泉州广电报社挂账”进行账务处理的整改思路，与市财政局进行沟通对接。二是制定《泉州广播电视台进一步推进媒体深度融合发展实施纲要2025-2027》《2025年泉州广播电视台推进媒体深度融合发展行动计划》《泉州广播电视台推进媒体深度融合发展任务清单》三份方案。加强舆论监督报道，完善新闻热线信息收集功能，与市民热线12345深入合作，推进《在线访谈》“社会民生领域”专题节目，重点展开“物业管理提升工作”等专项报道。严格坚持“三审三校”“重播重审”节目管理制度，明确“三审”责任人名单，开展意识形态专项检查，将“三审三校”审核抽查作为专项检查重点内容。

三、巡察反馈问题线索的处理情况

共针对巡察反馈问题、移交的问题线索和信访反映，按照监督执纪“四种形态”共对15名相关责任人作出处理，其中，给予诫勉谈话1人，批评教育2人，提醒谈话12人。

对本台全媒体电视中心负责人“社群项目管理不到位”问题给予诫勉谈话。

四、需要进一步整改的事项及措施

（一）针对中层干部队伍年龄老化的问题。

未完成整改原因：2025年春季事业单位公开招聘考试刚结束。

下一步整改措施：根据招聘工作要求，及时配合做好政审、体检、公示等工作，尽快完成此项招聘工作。

整改时限：2025年6月30日。

（二）针对专业性人才流失严重的问题。

未完成整改原因：副高及以上职称人员专项招聘报名刚结束。

下一步整改措施：根据招聘工作要求，及时配合做好考试、政审、体检、公示等工作，尽快完成此项招聘工作。

整改时限：2025年6月30日。

（三）针对原泉州广电报社挂账整改不彻底的问题。

未完成整改原因：由于该款项账务处理需要主管部门研究决定。

下一步整改措施：对原泉州广电报社挂账进行专项审计，根据审计结果按程序报主管部门协调解决。

整改时限：2025年6月30日。

（四）针对制度笼子扎得不紧的问题

未完成整改原因：本台公务用车定点维修保养服务项目新一轮招标工作需要一定时间才能完成。

下一步整改措施：委托政府采购代理机构按规范流程，对本台公务用车定点维修保养服务项目进行公开招标。

整改时限：2025年6月30日。

经过一段时间集中整改，巡察整改工作取得阶段性成效。但与市委巡察要求，与本台事业发展现实需要，还存在差距。下一步，台党委将继续强化政治担当，以巡察整改为动力，落实全面从严治党主体责任，把从严管党治党工作引向深入，为本台高质量发展提供坚强政治保证。

（一）加强组织领导。台党委对下一步巡察整改工作加强统一领导，台巡察整改工作领导小组加强跟踪督导，确保巡察整改方案中各项具体整改措施落实到位。

（二）推进整改落实。对于尚未完成整改事项，继续强化协调推动、一体落实，一线业务部门和综合协调部门形成整改合力，落实挂图作战工作机制，扎实推进后续整改各项工作。

（三）建立长效机制。对已完成整改的有关问题，台党委从完善制度设计、强化制度建设和制度执行角度，进行全面分析、系统谋划，完善各项规章制度，确保长效整改机制得以落实。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0595-22119097；通信地址：泉州市丰泽区田淮街66号；邮政编码：362000。

中共泉州广播电视台委员会

2025年5月15日